就是离职之后什么时候结清工资?

嵊州律师 2025-04-27
离职后工资应即时结清。依据《劳动法》,解除劳动合同时需一次结清工资,未按时发放可能构成拖欠,影响员工权益。
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离职后工资处理方式有协商、投诉、仲裁等。首先尝试与用人单位协商,无果后可向劳动监察部门投诉,仍无法解决则申请劳动仲裁。
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离职结清工资需及时。操作如下:1. 与用人单位沟通,明确结算日期;2. 如遇拖欠,收集证据(如合同、工资条);3. 向劳动监察投诉或申请仲裁,维护自身权益。
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